Управление эффективностью работы персонала 2017

Управление эффективностью работы персонала 2017

Управление эффективностью работы персонала 2017

Каждая компания стала более тщательно подходить к оценке эффективности работы сотрудников, считать расходы, планировать численность сотрудников, а также поддерживать интерес при возросших нагрузках. Важно на каждом этапе продумывать возможные пути оптимизации процессов, начиная с адаптации нового сотрудника, его карьерного развития, заканчивая системой преемственности. На конференции представители из  различных сфер бизнеса, которых объединяет общий вопрос - эффективность сотрудников, поделятся своим опытом достижения поставленных задач.

На предыдущей конференции своим опытом поделились коллеги из ВТБ, Ростаом, Unilever, Mars, ОМК, Мистраль, Оргкомитет ЧМ по футболу FIFA 2018 и др. компаний.

Провести конференцию на высшем уровне помогли партнеры: Deloitte, Microsoft, Mirapolis, Formatta, CBSD, Confirmit, Team and I, ТопФактор.

Узнать партнерские условия на 2017 год: sb@mk-conference.ru (Сергей)

В ПРОГРАММЕ 2017 ГОДА:
  • Критерии оценки существующей системы управления эффективностью (СУЭ) в компании
  • Разработка показателей эффективности работы сотрудников на основе взаимосвязи с бизнес-процессами компании
  • Инструменты повышения эффективности через выстраивание общих ценностей команды, единых целей и общих KPIs
  • Построение системы управления на основе карты сбалансированных показателей (Balance Score Card)
  • Постановка целей в формате SMART
  • Внедрение системы планирования и бюджетирования
  • Методы нормирования и планирования численности
  • Вовлечение руководителей разных уровней в создание и внедрение системы управления эффективностью
  • Мотивация сотрудников на достижение результатов
  • Создание системы мониторинга ключевых показателей эффективности
  • Оценка достижений
  • Управление назначениями и карьерное развитие сотрудников

Предложить докладчика, тему: ks@mk-conference.ru (Карина)


Докладчики
Гирина Владлена
HR директор, Член Совета Директоров Dietsmann
Драпуля Ирина
Head of Talent Management, VTB Group
Конева Татьяна
Директор по персоналу Hoff
Торгашинов Роман
Руководитель проектов iSpring
Павленко Татьяна
Директор по персоналу Домашние деньги
Сизинцев Александр
Генеральный директор Biletix
Рындина Виктория
Начальник управления коммуникаций АгроТерра
Васина Наталия
Генеральный директор Success Logic
Андреева Татьяна
Директор по персоналу Volvo Cars
Маковеева Яна
Руководитель отдела по обучению и развитию персонала Unilever
Нефедова Евгения
Менеджер по развитию талантов Coca-Cola HBC Russia
Самойлова Елена
Руководитель направления по управлению талантами Pepsico
Махрова Ольга
Исполнительный директор, Старший HR-партнер Банк Ренессанс Кредит
Гарник Юлия
Генеральный директор КРАФТТРАС Атлас


Партнеры

iSpring

Адрес: Республика Марий Эл, г. Йошкар-Ола, ул. Вознесенская, д. 110
Тел.: 8 800 333 7873 (по России звонок бесплатный)  
+ 7 (499) 705 22 50 (для России и стран СНГ)
http://www.ispring.ru/

iSpring - международная компания, разработчик профессиональных инструментов для создания электронных курсов и организации дистанционного обучения. Продукты iSpring завоевали многочисленные международные награды и уже 11 лет помогают обучать сотрудников, партнёров и клиентов эффективно, быстро и с минимальными затратами.

40 000 клиентов из 155 стран используют инструменты iSpring, среди них Аэрофлот, Лукойл, Магнит, Сбербанк, МТС, международные корпорации: Google, Sony, Microsoft, Adidas, Boeing, Rolls Royce, а также ведущие российские и зарубежные университеты.

    iSpring предлагает все необходимые инструменты для быстрой организации дистанционного обучения:
  • Корпоративный портал для проведения обучения онлайн (СДО).
  • Редактор для создания курсов и тестов.
  • Мобильные приложения для быстрого доступа к учебным материалам.

На сайтекомпании можно узнать больше о продуктах и посмотреть примеры учебных материалов, созданных с помощью iSpring.




При поддержке

Компания «Практики управления» специализируется на комплексном развитии и обучении управленческого звена всех уровней — от кадрового резерва до топ-менеджмента – и имеет огромный опыт работы в этом направлении (от разработки компетенций и выстраивания регулярного менеджмента в компании до развития компетенций будущего).

Как компания мы существуем 5 лет, и за эти 5 лет мы соединили опыт и экспертизу лучших тренеров на рынке, у каждого из которых за плечами более 10 лет тренерского опыта и собственный управленческий опыт. Мы обучаем более 12000 управленцев, проводя более 800 тренинговых дней в год.

В своей работе мы используем инновационные методы обучения и фасилитации, внедряем blended-learning в масштабах корпораций. Мы создаем инновационные продукты и помогаем создавать организации будущего, переводим руководителей на другой уровень мышления, после чего они могут совершать прорывы и реализовывать амбициозные цели в ситуации глобальных изменений.


HRmaps - мы предлагаем многомодульную IT-систему для эффективного управления HR-процессами, успешно показавшую себя на рынке Европы и Африки.

На российском рынке сегодня представлено 2 продукта:
HR+MAPS – это IT-система, направленная на оптимизацию управления HR-процессами в Вашей компании. Вы можете легко и быстро получать информацию по всем данным о персонале. Наш инструмент состоит из 4 интегрированных функциональных модулей:
MEASURE/Измерение,
ATTRACT/Привлечение,
PLAN/Планирование,
SUCCEED/Совершенствование,
которые дают возможность стратегической оценки Вашего человеческого капитала и помогают принимать управленческие решения. www.hrmaps.ru

VisioTalent - сервис по проведению видео-собеседований (информационная система управления процессом рекрутинга на этапе предварительного отбора кандидатов). www.visiotalent.ru

Central Test – тест психо-когнитивных способностей на основе научного метода определения.


MANGO!. специализируется в двух направлениях: умные игры для конференций и перенос знаний в практику.

Наши бизнес-игры с интересными метафорами, оригинальными механиками, ярким оформлением и фасилитацией обсуждений дают возможность поговорить о серьезном легко, решить проблемы взаимодействия или обсудить внедрение изменений и вовлечь в процесс более 100 человек.

Мы превратим корпоративную конференцию из череды рабочих презентаций, приводящих через несколько часов пассивного «участия» к усталости и отвлечению, в вовлекающее эффективное мероприятие!

Как часто заказанные у провайдера бизнес-тренинги оборачиваются для вас пустой тратой средств? Тренер известный, материал отличный, однако поведение сотрудников не меняется, полученные на тренинге знания остаются конспектами в заброшенных тетрадях.

С 2013 года наша авторская система переноса знаний в практику MindTheGap, основанная на мета-анализе более 500 научных исследований по тренинг трансферу, используется для модульного обучения руководителей, помогая им эффективно переносить знания в каждодневное поведение. 6 компаний, 763 сотрудника, рост уровня компетенций 21% -67%.


Компания Mirapolis – российский разработчик, специализирующийся на создании и внедрении решений для управления и повышения эффективности человеческого капитала компании, систем для комплексной автоматизации HR-процессов, а также программных продуктов для автоматизации учебных центров, управления электронным обучением, тестированием и оценкой персонала, построения систем управления знаниями.

Компания Mirapolis реализует в своих программных продуктах самые современных функциональные и технологические решения.

Высокие стандарты качества обслуживания и клиентоориентированность, большой штат консультантов позволяют клиентам Mirapolis получать максимально квалифицированную помощь и поддержку в самые короткие сроки.
Компания Mirapolis входит в Группу Компаний Softline.


Eventicious — разработчик мобильных приложений для деловых и корпоративных мероприятий. Приложения создаются на основе собственной платформы-конструктора, что позволяет получить практически любую конфигурацию (дизайн, функционал) быстро — от 3–4 недель, и дешево — от 30–90 тыс. руб. За два года работы было реализовано более 100 проектов: от протокольных до бизнес-форумов с 10 000 участников и закрытых ивентов для компаний из списка Fortune 500.


Insight Group

Тел.: +7 (495) 055 23 42, Моб.: +7 (965) 261 32 45  
http:/www.ingrp.ru/
E-mail: do@ingrp.ru

Insight Group - тренингово-консалтинговая компания, главная задача которой является создание устойчивого результата для компаний через развитие потенциала людей и роста осознанности. Мы является визуальными партнерами крупнейших конференций и форумов России, активно продвигая визуальную коммуникацию в массы. Используем скрайбинговые технологии на стратегических и командных сессиях, коучинге и обучении персонала компаний. Помогаем людям развить визуальное мышление, способствуя росту креативности, системности и эффективности в работе.


Генеральный HR-партнер

Superjob

Информационные партнёры

http://www.pryaniky.com/
http://trainings.ru/
Кадровые решения
www.apsc.ru
http://bbi.club/
http://www.rekadro.ru/
http://globalconsulting.ru/
https://www.alpinabook.ru/
http://www.protrud.info
Оргкомитет конференции:
Агентство бизнес-коммуникаций «MK GROUP»
По вопросам партнерства и участия:
Сергей Новиков, e-mail: sln@mk-conference.ru,
тел. +7(495) 532-67-38
По вопросам выступления и информационной поддержки:
Карина Сайкова, e-mail: ks@mk-conference.ru,
тел. +7(903) 263-66-11

Подробности

Начало

01-06-2017 10:00

Через:

Стоимость

Условия участия уточняйте у Сергея Новикова по тел. 8 (495) 532-67-38 или по e-mail: sln@mk-conference.ru

Для кого:

директор по персоналу, HR BP, директор по оценке персонала, директор по обучению и развитию персонала, директор по талантам и управлению карьерой, C&B руководитель, руководитель подбора и адаптации.

Место проведения

Москва, Космодамианская наб., 52, стр. 6, м. Павелецкая

Swiss holel krasnye holmy

Регистрация участника